介護特定技能評価試験（日本語） CBT模擬試験
2026年度の厚生労働省公式試験概要・試験実施要領・公式サンプルを基に、スタードローン株式会社が独自作成した非公式CBT模擬試験です。
公式仕様確認（2026-09-14）：
2026年4月以降の名称は「介護特定技能評価試験（日本語）」。CBT方式、全15問・30分で、「介護のことば」5問、「介護の会話・声かけ」5問、「介護の文書」5問です。2026年4月1日からの公式合格基準は問題の総得点73％以上です。公式サンプルでは各分野とも4肢択一形式が確認できます。Prometric公式案内ではふりがな／ルビありとされています。
2026年4月以降の名称は「介護特定技能評価試験（日本語）」。CBT方式、全15問・30分で、「介護のことば」5問、「介護の会話・声かけ」5問、「介護の文書」5問です。2026年4月1日からの公式合格基準は問題の総得点73％以上です。公式サンプルでは各分野とも4肢択一形式が確認できます。Prometric公式案内ではふりがな／ルビありとされています。
非公式・オリジナル：本ページは公式問題・非公開問題・受験者の記憶による再現問題を転載したものではありません。公式サンプルの形式と厚生労働省公開の介護日本語教材の範囲を確認し、文章・人物・数値・会話・選択肢をスタードローン株式会社が独自に作成しています。
形式CBT・4肢模試公式サンプルは4肢
問題数15問3分野×各5問
時間30分公式
合格基準総得点73％以上公式・配点内訳は非公表
受験設定
同じSetIDなら、抽出問題・問題順・選択肢順を再現します。
本模試は15出題位置×5バリエーション＝75問からSetIDで抽出します。1回の模試では各出題位置から1問ずつ抽出するため、同一familyの重複はありません。公式問題・非公開問題・受験者の記憶による再現問題は使用していません。「介護の会話・声かけ」も公式サンプルに合わせ、文章で会話を読んで判断する形式としています。聴き取り試験とは確認できないため、音声問題は実装していません。
上記4項目への同意チェックで開始できます。
この端末の受験履歴
本模試の音声は端末の音声合成を使用した独自音声で、公式試験音声ではありません。